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羅爾費斯:薪資結構絕不能被打破,唯一的特例是維爾茨

懂球帝

當地時間9月20日,在接受《體育圖片報》采訪時,勒沃庫森體育總經理羅爾費斯談到了球隊的規劃。


談及(ji)前(qian)任主教練滕哈(ha)格,羅爾費斯表示:“過(guo)程總是(shi)(shi)需(xu)要(yao)(yao)時(shi)間(jian)來沉淀。有(you)些球員在(zai)起步階(jie)段需(xu)要(yao)(yao)時(shi)間(jian),但你能感覺到球隊正朝著(zhu)正確的方向前(qian)進。可是(shi)(shi)在(zai)教練崗位上(與滕哈(ha)格共事(shi)時(shi))我們(men)沒有(you)這(zhe)種感覺,反而出現了其他(ta)問題,球隊也沒有(you)取得進展(zhan)。在(zai)對陣(zhen)不萊梅的比賽之前(qian),我們(men)決定(ding)分道揚鑣(biao)。這(zhe)并不是(shi)(shi)由某個具體(ti)時(shi)刻觸發的,而是(shi)(shi)整體(ti)情況最終促成了這(zhe)個決定(ding)。”

談及球(qiu)(qiu)隊的規劃,羅爾(er)費斯表示:“我(wo)(wo)們(men)(men)(men)想要打(da)造一(yi)支(zhi)頂級球(qiu)(qiu)隊,而不(bu)(bu)(bu)僅僅是(shi)做一(yi)些在賬面上(shang)(shang)好看(kan)的盈利性轉(zhuan)會。我(wo)(wo)們(men)(men)(men)在轉(zhuan)會市場上(shang)(shang)的目標是(shi)理性操作(zuo)和明智投(tou)(tou)資。我(wo)(wo)們(men)(men)(men)的模式是(shi)通過場上(shang)(shang)成(cheng)績(ji)取得成(cheng)功,同時也通過球(qiu)(qiu)員(yuan)轉(zhuan)會來實現(xian)增長。如果(guo)說今(jin)年(nian)夏(xia)天我(wo)(wo)們(men)(men)(men)在球(qiu)(qiu)員(yuan)上(shang)(shang)的投(tou)(tou)入(ru)比計(ji)劃稍多,那是(shi)因(yin)為(wei)俱樂(le)部的營收非常高。到明年(nian)夏(xia)天情(qing)況會有所不(bu)(bu)(bu)同。不(bu)(bu)(bu)過,我(wo)(wo)們(men)(men)(men)的投(tou)(tou)資水平不(bu)(bu)(bu)可能(neng)再(zai)像2019年(nian)或2020年(nian)那樣,因(yin)為(wei)我(wo)(wo)們(men)(men)(men)需要在球(qiu)(qiu)隊質量上(shang)(shang)邁出(chu)更高一(yi)步。”

談及(ji)在(zai)(zai)引援方(fang)面(mian)俱樂部是(shi)(shi)否存(cun)在(zai)(zai)轉會費上(shang)限,羅爾(er)費斯表示:“確(que)實(shi)存(cun)在(zai)(zai)上(shang)限——不(bu)(bu)論(lun)是(shi)(shi)轉會費還是(shi)(shi)薪資。而(er)在(zai)(zai)薪資方(fang)面(mian),我們(men)(men)從未偏離既定路(lu)徑,即(ji)便是(shi)(shi)今夏(xia)也是(shi)(shi)如此(ci)。沒錯,我們(men)(men)在(zai)(zai)轉會費上(shang)投入更多,就(jiu)像2020年哈(ha)弗茨轉會之后(hou)(hou)一樣。但(dan)薪資結構絕不(bu)(bu)能被打(da)破(po),這是(shi)(shi)危險的(de),因(yin)為(wei)這是(shi)(shi)無法迅速(su)彌補(bu)的(de)。我們(men)(men)唯一可能會為(wei)維爾(er)茨破(po)例。尤其考慮(lv)到,那(nei)大概也只是(shi)(shi)多一年左右的(de)情況。不(bu)(bu)過這并(bing)不(bu)(bu)是(shi)(shi)說我們(men)(men)買下他(ta)(ta)后(hou)(hou)立刻給他(ta)(ta)高薪,而(er)是(shi)(shi)他(ta)(ta)在(zai)(zai)這些年憑借表現和地(di)位,逐步贏得(de)了現在(zai)(zai)的(de)特殊待(dai)遇。”

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